Op de officiële prijsuitreiking van de allereerste Employee Engagement Awards maandagavond won TVH – wereldspeler op het vlak van heftrucks en industriële voertuigen, en onderdelen voor die machines – zilver in de categorie grote bedrijven (+1000 medewerkers). Met deze awards erkent employee engagement specialist Herculean Alliance de inspanningen van Belgische bedrijven rond medewerkersbetrokkenheid.
Zowel een 12-koppige expertenjury als een eveneens 12-koppige jongerenjury beoordeelden de ingezonden cases a.d.h.v. vier criteria (context, doelen, middelen, resultaten) en drie dimensies (progressie, strategie/visie, originaliteit/effectiviteit).
TVH Nudge en We Are One
In zijn case focuste TVH op verschillende acties. Centraal stonden het gezondheidsbeleid TVH Nudge en de TVH-bedrijfscultuur, We Are One genaamd. “Met TVH Nudge geven we medewerkers een gezond duwtje in de rug, bijvoorbeeld via sportlessen, gezonde voeding, ontspanningsruimtes, een eigen groenzone als pauzeplek …”, concretiseert Isabelle Van de Voorde, Corporate Marketing & Communications Manager bij TVH. “We Are One is gericht op samenhorigheid, bijvoorbeeld met acties rond onze waarden of de verkiezing van een employee in the spotlight.”
Engagement in coronatijden
Nog onderdeel van de TVH-case waren de veelzijdige communicatie om een divers intern publiek te bereiken. Ook TVH’s interne engagement survey werd toegelicht. Isabelle Van de Voorde: “Met de coronacrisis is het nog belangrijker om een vinger aan de pols te houden. Ook dat was onderdeel van onze case: via een korte enquête polsen we af en toe hoe het in deze tijden met onze medewerkers gaat. Op basis van de resultaten sturen we bij waar nodig met extra info, tips of tools.”
Aantrekkelijkste werkgever
Dat TVH investeert in medewerkersbetrokkenheid mag duidelijk zijn. En het bedrijf is trots op de erkenning die het krijgt: “Deze Silver Award bevestigt dat we goed bezig zijn. Het is trouwens niet de eerste keer dit jaar dat we lof krijgen; eerder kregen we een plekje in Randstads lijst van aantrekkelijkste werkgevers. We gaan sowieso verder op hetzelfde elan. Aan ideeën voor de toekomst geen gebrek.”
In een reportage op Kanaal Z wordt teruggeblikt op het verloop van de Employee Engagement Awards. Daarin is onder meer te zien hoe finalisten hun live pitch voor de jury brachten. De reportage wordt herhaaldelijk uitgezonden van 29 september t.e.m. 2 oktober.
Foto (v.l.n.r.): Isabelle Van de Voorde (Corporate Marketing & Communications Manager), Vincent Duyvejonck (Teamleader Warehousing en Taskforce-lid), Marie-Laure Haerens (Corporate Communications Advisor), Stephanie Slabinck (Corporate Communications Advisor)