18 Mart 2026
TVH, Chief Operations Officer Tanja Dysli’nin, Supply Chain dergisinde dünya genelinde "En Etkili 100 Kadın" arasında gösterilmesinden dolayı büyük bir onur duyuyor. Bu prestijli ünvan, uluslararası Supply Chain Digital dergisi tarafından TVH'nin Chief Operations Officer'ına takdim edilmiştir.
Tanja Dysli, bu takdirden duyduğu memnuniyeti şu sözlerle dile getirdi: "Özellikle TVH’te henüz birkaç aydır görev yapıyor olmam düşünüldüğünde, bu benim için ayrı bir anlam taşıyor. Elbette bu başarı, sürdürülebilir büyüme hedefimiz doğrultusunda her gün büyük bir özveriyle çalışan tüm Operasyon ekibimizin ortak başarısıdır. Bu aynı zamanda, sektörde lider TVH’in; stoklarını güçlendirip hızlı ve doğru teslim süreleri sağlayarak şirketi geleceğe hazırlama yolunda doğru adımlar attığının da bir göstergesidir. Son olarak, geçen yılın ardından bu yıl da listede yer aldığımı görmek beni gerçekten mutlu etti."
Bu listede, dünya genelinde şirketlerine yön veren, büyümelerini sağlayan ve piyasadaki etkilerini şekillendiren üst düzey yöneticiler yer alır. Liste için seçim süreci; liderlik sorumlulukları, kurumsal etki ve sektörel nüfuzu bir arada değerlendiren dengeli bir çerçeveye dayanır. "En Etkili 100" (Top 100) listesi, küresel ölçekte işletmelerin tedarik zincirlerine ilişkin haberler, analizler ve raporlar sunan uluslararası Supply Chain Digital dergisi tarafından hazırlanır ve yayımlanır.
Tanja, IKEA'da 24 yıl görev almış ve bunun son 6 yılında Chief Supply Chain Officer olarak çalışmıştır. 2025 yılının Ekim ayında ise TVH bünyesine Chief Operations Officer olarak katılmıştır. Oldukça karmaşık küresel perakende lojistiği alanındaki yılların deneyimini beraberinde getirmiştir. Tanja son zamanlarda, TVH'nin güçlü uzmanlığını ve teknik alandaki tutkulu yaklaşımını kullanarak şirketin yeni büyüme dönemine liderlik etmeye odaklanmaktadır.
Tanja, geçtiğimiz yıl da Supply Chain dergisinin "En Etkili 100 Kadın" listesine girmişti. TVH'ye yalnızca birkaç ay önce katılmasına rağmen bu yıl da listeye alınması, şirket üzerinde yarattığı hızlı ve olumlu etkinin açık bir göstergesidir. Tanja, iş gücümüzde çeşitliliği ve kapsayıcılığı teşvik etmesi ve bunu sağlamasıyla bilinir ve liderlik anlayışı; yenilikçi teknoloji, sürekli iyileştirme ve müşteri odaklılık ilkelerine dayanmaktadır.
Genel bakışa geri dön